Stellenangebot Landkreis ROW: IT Operations Manager

Stellenanzeige des Landkreises Rotenburg Wümme (ROW). Aktuell: für das Amt für Digitalisierung und IT wird ein IT Operations Manager (m/w/d)  gesucht.

+++ IT Job +++ Sys Admin +++ Datenbanken +++ Dokumentenmanagement d3 +++ öffentlicher Dienst +++ Netzwerk +++Server +++ Third-Level-Support +++. Alle Infos und Links hier.

• IT Operations Manager (w/w/d)
• Studienabschluss: Informatik oder angewandte Informatik. Alternativ ist auch eine Berufsausbildung im Bereich Informationstechnik zzgl. Berufserfahrung eine mögliche Qualifikation, um sich für diese Position in der IT des Landkreises zu bewerben.
• Entgeltgruppe 12 TVöD. Öffentlicher Dienst.
• Arbeitsstelle Rotenburg (Wümme), zwischen Hamburg und Bremen.
• Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (das sind 39 Std / Woche), es ist aber auch Teilzeit möglich. 

Aufgabenfeld:

Zu den Aufgaben dieser Stelle als IT Operations Manager (m/w/d) gehören schwerpunktmäßig Service und Weiterentwicklung des eingesetzten Dokumentenmanagementsystems (d.3) und der genutzten Datenbanken.  Weitere Bereiche wie die Planung und Administration der Netzwerkinfrastruktur, der eingesetzten Server-, SAN- und Rechenzentrumskomponenten und der Third-Level-Support für den Landkreis komplettieren Ihr Aufgabenfeld. Sie arbeiten  im IT-Team mit vier Kollegen. 

Wichtigste Anforderungen: 

• Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium in der Fachrichtung Informatik oder angewandte Informatik zzgl. mindestens dreijährige Berufserfahrung in der Informationstechnik.
• Alternativ ist auch eine Berufsausbildung in der Informationstechnik sowie eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung in diesem Ausbildungsberuf passend.
• Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Administration und Weiterentwicklung von Dokumentenmanagementsystemen.
• Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich des Datenbankmanagements.
• Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bereich Virtualisierung (VMWare) und Server-Administration (u. a. MS Windows, Linux, MS SQL, MS Exchange).
• Kenntnisse im Bereich des IT Service Managements.
• Kenntnisse in den Bereichen Datenschutz, Informationssicherheit und BSI‑Grundschutz.

Weitere Anforderungen und Qualifikationswünsche finden Sie HIER im ausführlichen Stellenprofil.

• flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen.
• Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder die verschiedensten Teilzeitmodelle geht.
• Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg.
• großes Maß an beruflicher Sicherheit.
• Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird.fortlaufend individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen.
• Gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes aus den richtungen Verden, Bremen und Hamburg. (Regionalverkehr der Bahn)
• 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können. Außerdem sind der 24.12. und 31.12 arbeitsfreie Tage.
• betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. mit Firmenfitness.
• etc.

 Mehr zum Arbeitgeber (Landkreis ROW) erfahren:

 Das PDF, in der sich der Landkreis als Arbeitgeber vorstellt:  hier.

Ansprechpartner: 

• Informationen zu den Aufgaben: Leiterin des Amtes für Digitalisierung und IT, Frau Dr. Stauke (04261 983-2450)
• Fragen zum Bewerbungsverfahren:  Herr Jones (04261 983-2167)

Bewerben:

Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bitte bevorzugt online ein oder übersenden diese an den

Landkreis Rotenburg (Wümme)

Haupt- und Personalamt

Postfach 1440

27344 Rotenburg (Wümme)

• E-Mail:  bewerbungen@lk-row.de

Dez. 2023:

• Weitere Stellenanzeigen für ROW und BRV
• Öffentlicher Dienst: aktuelle Stellenangebote und Ausbildungsplätze